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- Gastos y Tiempo de Reconocimientos MédicosLos Delegados de Prevención, que formamos parte del Comité de Empresa, queremos haceros llegar la siguiente información relativa a los reconocimientos médicos: De acuerdo con la legislación vigente, la vigilancia de la salud debe ser sin coste para los trabajadores. De esto se deriva que: Esta comunicación se produce tras haber solicitado a la empresa en varias ocasiones que clarifique esta información. Habiendo declinado la empresa hacerlo, nos sentimos en la obligación de informaros desde el Comité. Si tenéis cualquier duda adicional sobre este tema, podéis consultar a los delegados de prevención: @Martin Majadas, Maria (SMO RI R&D ES RAMS&ITV GEN… Seguir leyendo Gastos y Tiempo de Reconocimientos Médicos
INFORMACIÓN DE INTERÉS
Tienes a tu disposición nueva información en la sección JORNADA LABORAL:
En esta sección resumimos todos los derechos y obligaciones relativas a la jornada laboral y a los descansos. También tratamos el tema del registro de la jornada laboral y la flexibilidad horaria. → VER TODAS LAS FAQs ← Últimas noticias sobre la Jornada laboral: HORAS DE TRABAJO ANUALES Nuestro Convenio Colectivo (Art.19) establece que las… Seguir leyendo Portada

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Si tienes dudas, tienes a tu disposición:
- Una página informativa por cada área de interés.
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- JovialNuestro protagonista, Jovial Joven, con un brillo en los ojos y un diploma recién impreso, irrumpe en el mercado de trabajo con una sonrisa nerviosa. Jovial es la personificación de la inocencia juvenil, creyendo firmemente que el sistema laboral es justo y equitativo.
- La parte contratante… del Sistema de fichajeINTERIOR OFICINA DE SIEMENS RA En un gran despacho de cristal, GROUCHO (la Dirección de RRHH) y CHICO (representante del comité) están sentados frente a un enorme contrato que descansa sobre la mesa. GROUCHO-RRHH: (sonriendo astutamente) Chico, creo que he encontrado una forma de hacer más eficiente nuestro sistema de fichaje. CHICO-RLT: (mirando el contrato con sospecha) ¿Eficiente? ¿Cómo exactamente, Groucho? GROUCHO-RRHH: (frotándose las manos)… Seguir leyendo La parte contratante… del Sistema de fichaje
- El Circo de la NegociaciónActo I: El tablero de la negociación Una sala de reuniones austera, con una gran mesa rodeada de sillas. La Dirección de la empresa se encuentra al frente, mientras los representantes de los trabajadores y los empleados esperan impacientes. Dirección: Bienvenidos a esta tan esperada reunión de negociación del II Plan de Igualdad. Esperamos llegar a un acuerdo hoy mismo. Hoy nos aseguraremos de imponer… Seguir leyendo El Circo de la Negociación
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